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提高激励管理能力测试题

作者：课思国际

发布时间：1970-01-01 08:00
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在企业中，激励管理是指通过一定的手段和方法满足员工的需要和愿望从而充分发掘他们的潜能、调动他们的积极性达成组织目标的能力。请通过下列问题对自己的该项能力进行差距评测。

选A得3分，选B得2分，选C得1分

36分以上，说明你的激励管理能力很强，请继续保持和提升。

24-36分，说明你的激励管理能力一般，请努力提升。

24分以下，说明你的激励管理能力很差，急切需要提升。

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